想进知名国际企业？第一步往往就是一份中英文简历。别小看这薄薄几页纸，它几乎决定了你能否敲开面试的大门。尤其对跨国企业而言，英文简历的分量更重——如果连这一关都过不了，再强的内功也无处施展。不了解其中的门道和格式，光靠英语说得溜，照样容易石沉大海。在一大堆错误百出、表达平庸、毫无针对性的简历中，你的那一份若能让人眼前一亮，成功的机会自然大大增加。
权重表 balance sheet
拿到招聘信息后，别急着动笔。先做一道“匹配题”——把职位要求里列出的每一条都抄下来，再对照自己的学历、能力、兴趣，逐一比较，制作一张权重表。举个例子，如果招聘销售管理培训生，要求是这样写的：
We are looking for a competent person to fill the captioned position：
University graduate majors in Marketing Management. Prepared to develop career in the commercial field
- outgoing personality
- Able to communicate with different levels
- Good knowledge in PC operations
- Proficiency in written and spoken English／Mandarin
那你就得按条回应，列出对应的条件：
- University graduate with major in Marketing
- Ha ving actively participated in Business clubs activities and learned accounting and management
- Good in communication with people and like a lot of out door activities know how to tackle with people from all walks of life
- Skillful in operating Words, Excel, Lotus1-2-3, etc
- Fluent in English and studied advanced level of Mandarin
这个方法的好处是双重的：一来让你判断这个职位合不合适自己，二来在写简历时可以把每项要求的强项重点突出，把卖点放在最显眼的位置，HR一眼就能看到。
经验陈述 personal statement
工作经验是简历里最吸睛的部分，怎么措辞大有讲究。刚毕业的学生别愁没经验——兼职、实习、社团活动，甚至帮同学组织个展览、宣传，都可以算。关键是要有针对性，挑和应聘职位最相关的，浓墨重彩地写。必要时还可以用概述的方式，让招聘者看得更深入。
来看看下面这两段经验陈述的对比。第一种比较僵硬：
1996／7-1996／8 General Clerk, IBM
1995／7-1995／8 Account clerks, Manley Toy Trading
1994／6-1994／8 Salesgirl, Esprit.
换一种表述就好多了：
Three years of job experience in different positions ha ve offered me opportunities to understand different job aspects.
- As a General Clerk (IBM), Accounts clerk (Manley Toy Trading), I ha ve learned how to prepare purchasing orders, place orders, handle accounting mastery, check voucher, also (Salesgirl, Esprit) developing the technique of selling, serving and stocking.
这么一改，个人工作经验的亮点就出来了，吸引力自然更强。
职位目标 Job Objective
很多简历开头只写“应聘职位：管理培训生”或“I am applying for...”，太浪费了。这个位置完全可以用来写你的职业目标，既显示热情，又让HR对你多看一眼。比如这个不错的例子：
Job objective: To begin as a Marketing Management Trainee, with opportunity to advance to executive level and contribute to the development of firm.
求职信 Cover letter
求职信贴在简历前面，用于陈述个人求职意向、优势和目的。国内学生常常忽略它，其实它不仅能详述简历中的重点，还能解释和补充求职目的。而且，一封漂亮的求职信本身就是英文实力的证明。切记：求职信和简历都要简明扼要，突出重点，最好各一页纸。
用心良苦 Resume
别以为凭一份简历就可以高枕无忧、笑傲职场。改简历的经历足以让你回味终身——在你真正驰骋职场之前，这关必须踏实过。
五杆枪创江湖
大多数求职者为了争取更多机会，投递的行业跨度较大。这就要准备适合不同行业的简历。通常来说，国企、外企、技术行业、管理工作、金融行业各准备一份，比较稳妥。
抢眼点各不同
具体到某些行业，比如金融，HR对数字相对敏感，那么简历里当然要突出数字——哪怕你在学校时只为演讲比赛拉到过1000元赞助，也值得写进去。而管理类的职位更看重求职者的管理经验。
PDF格式时兴
对于跨国企业，上传简历的格式最好选PDF。Word格式容易带病毒，也不美观，PDF既安全又专业。
