总经理要求200万月薪引争议，投资人质疑涉嫌掏空公司

8月10日，一则来自伯朗特机器人的公告在业内引发轩然大波。这家知名机器人企业提出的《关于总经理固定月工资200万元的议案》，直接将公司推上了舆论的风口浪尖。

根据公告内容，公司提议自2025年8月起，将总经理的固定月薪定为惊人的200万元。不过，这项提案最终以1票赞成、4票反对的结果被否决。

更戏剧性的是，伯朗特机器人随后在其官方微信公众号发布了一封致全体股东的公开信。这封由第十大股东君岚投资代表人李博铮署名的信件，直指公司创始人尹荣造的种种问题。

信中透露，7月29日尹荣造以董事长身份向董事会提交了一个令人咋舌的提案：要求将公司未来十年全部净利润扣除一元后的所有资金，作为其个人奖金。

作为投资人代表，李博铮在信中言辞激烈："如果这都不算掏空公司，那什么才算？如果这都不算羞辱股东，那底线在哪里？"他更直接指出，尹荣造并非技术创始人，而是通过制度设计来掏空伯朗特的"操盘手"。

公开资料显示，伯朗特机器人主营业务为机器人和机械手的研发制造，自2024年以来一直处于持续亏损状态。这一系列事件的发生，无疑让这家本就处境艰难的企业雪上加霜。