高盛：明年中国股市继续牛市，唱多再获验证
得益于投资者重估中国科技行业价值，以及家庭储蓄流入股市等利好因素，今年中国股市表现强劲，迎来了一轮有力的反弹。高盛最新预测显示，中国股市有望在2026年前延续上涨趋势。
免费影视、动漫、音乐、游戏、小说资源长期稳定更新！ 👉 点此立即查看 👈
“我们预计牛市行情仍将持续，但上涨节奏可能有所放缓。”以高盛首席中国股票策略师刘劲津为首的分析师团队在周一发布的报告中表达了这一观点。
高盛分析师认为，中国股市正从“预期驱动”转向“盈利驱动”。在这一阶段，盈利兑现与估值温和扩张将成为推动回报的核心动力。报告指出，中国企业盈利明年可能增长14%，2027年或将延续12%的增长势头；而估值扩张幅度预计在10%左右。
高盛分析师重申，中国股票市场到2027年底可能再上涨38%。
该行还指出，上市公司海外营收增长预计将推动MSCI中国指数成分股的盈利实现增长，至2030年每年约增加1.5%。尽管中国AI科技生态系统的估值已被重估，但考虑到中国在资本支出方面的潜在增长空间以及对人工智能商业化的重视程度，与美国相比仍显得具有估值优势。
刘劲津上个月曾表示，AI引领的中国股票上涨远非泡沫，因为中国科技公司仍有空间通过专注于AI应用来提升估值和盈利。他在接受采访时表示，与美国的算力驱动战略不同，中国将更多资金投向人工智能应用领域，这使得投资者“有理由相信，至少在短期内，中国AI的商业化变现能力可能更强”。
高盛精准预言了今年中国股票市场的上涨行情。该行去年底预测，受益于经济和资本市场的政策支持、企业盈利增长回暖及估值扩张，中国主要股指在2025年有望至少上涨13%。
实际情况是：沪深300指数——中国A股市场最具代表性的指数之一——今年以来已上涨逾17%，而香港恒生指数——港股市场最具代表性的指数——涨幅已接近30%。
今年初，中国人工智能初创公司DeepSeek突然崛起，促使市场重新评估从阿里巴巴到腾讯等一众中国科技股的价值，同时引发了美国科技股的暴跌。
与此同时，在银行存款利率下行的背景下，中国家庭为追求更高回报，将大量储蓄中的一部分转移至股市，这进一步助推了本轮上涨行情。
除高盛外，摩根士丹利、摩根大通、瑞银等国际主流大行近日也相继发表了对中国股市的看涨观点，其中对中国科技板块的看涨情绪尤为强烈。
摩根大通中国内地及香港地区股票策略研究主管刘鸣镝近日接受采访时表示，当前中国经济和股市处于“夏季”周期，虽存在短期回调，但2026年有望迎来“春季小冲刺”，成长股或将再度受追捧。
基于摩根大通量化宏观指标，刘鸣镝将市场周期划分为恢复（春）、扩张（夏）、减速（秋）、收缩（冬）四个阶段。
文章出处：财联社
相关攻略
英伟达任命高盛前副董事长苏珊·诺拉·约翰逊加入董事会，以增强金融与慈善领域经验。她将于7月13日就职并进入审计委员会，董事会成员增至11人。首席执行官黄仁勋看重其全球企业指导及慈善领导力，认为这将助力公司在AI时代发展，强化治理与战略多元化。
来源：环球网【环球网财经综合报道】据路透社报道，近日，软银集团宣布获得400亿美元过桥贷款，用于加大对OpenAI的投资及一般企业用途。软银表示，这笔过桥贷款为无担保贷款，期限至2027年3月，由贷
软银斥资400亿美元桥接贷款押注OpenAI，贷款结构本身或已透露华尔街对这家AI巨头上市时间表的判断。软银集团周五宣布，已获得一笔400亿美元的桥接贷款，用于支持其对OpenAI的投资承诺及一般企
来源：环球网【环球网科技综合报道】3月28日消息，据路透社报道，软银集团正式宣布，已获得一笔400亿美元无担保过桥贷款，主要用于加码对OpenAI的投资及企业日常运营，进一步推进其AI战略布局。据悉
智东西编译 杨京丽编辑 李水青智东西3月25日消息，据外媒The Information报道，马斯克的SpaceX计划最早于本周向监管机构提交首次公开发行（IPO）招股书，目标在今年6月挂牌
热门专题
热门推荐
市场情绪显著升温，创业板指盘中涨超2%，报4013点，创2015年6月以来新高。深证成指与上证指数分别上涨1 28%和0 42%，整体表现强劲，超3200只个股上涨。
鸿蒙智行智界FUV高清谍照曝光，定位跨界轿跑，设计运动化。新车采用溜背造型与半隐藏门把手以优化风阻，车尾配备大尺寸尾翼。车顶疑似搭载激光雷达，将具备高阶智能驾驶能力。据悉，该车计划在纽博格林北环赛道进行性能测试，对标海外豪华超跑。
市场情绪回暖，深证成份指数盘中涨幅超1%。部分成份股表现活跃，润泽科技涨超14%，网宿科技、晶盛机电等涨幅均超11%，带动指数走强。市场资金对相关板块关注度提升，反映出结构性机会，后续需观察量能与板块轮动持续性。
岚图知音在京沪线1300公里实测中全程未充电，续航达成率超95%，公开智驾过程在复杂路况下未出现误判或制动异常，展现了高性能传感器与智能系统的协同能力。此次实测以真实场景验证技术可靠性，凸显系统优化对缓解续航与智驾焦虑的关键作用。
面对AI浪潮，职场人需转变思维，从执行转向整合与决策。核心竞争力在于定义问题、整合资源及情感连接。未来属于能融合专业深度、AI素养与人类软技能的“混合型”人才，主动构建AI工作流并发挥人类在创新与价值判断上的优势是关键。