10月23日消息，特斯拉董事会此前向马斯克提出了一份震惊全球的薪酬方案，若能达成业绩目标，这位CEO可能获得高达1万亿美元的薪酬回报。

这个数字是什么概念？马斯克目前稳坐全球首富宝座，即便在他个人财富巅峰时期也不过5000多亿美元，而特斯拉开出的这份薪酬方案，竟然是他现有身价的两倍之多。

不过要拿到这份天价薪酬并非易事，这实际上是一份对赌协议。解锁1万亿美元薪酬的前提是特斯拉市值需达到8.5万亿美元以上，这几乎是当前市值的8倍，甚至要超过如今股王英伟达市值的两倍。

其他条件同样极具挑战：特斯拉利润需突破4000亿美元，汽车交付量达到2000万辆，FSD注册用户突破1000万，特斯拉机器人交付100万台，Robotaxi运营规模也要达到100万辆。

即便这些目标最终未能实现，马斯克仍能获得保底收入，金额在2000亿至4000亿美元之间。无论如何，这都将成为人类商业史上空前的薪酬方案。

然而对当下的特斯拉而言，达成这些目标相当困难。电动车业务表现疲软，第三季度利润暴跌40%，机器人与AI业务也远未达到能够替代电动车营收的规模。正因如此，不少股东和代理机构已表态要否决这份薪酬方案。

这让马斯克颇感不满，他早前在社交媒体上放话称，如果拿不到这份薪酬就会离开公司，试图以此施压股东支持该方案。

在近期的电话会议上，马斯克再次为这份薪酬方案辩护，态度相当强硬。他表示自己看重的并非金钱，而是公司的控制权，不希望被人踢出局。

马斯克坦言，自己需要足够的投票控制权来发挥影响力，但又不能多到“就算我疯了也不会被解雇”的程度。对他而言，掌握公司发展方向远比经济利益更重要。

PS：这番“对钱不感兴趣”的表态，不免让人联想到一位已故商业传奇。