机器人公司CEO索要200万月薪遭投资人强烈反对

机器人公司创始人天价薪酬提案遭投资人强烈反对 公司治理引热议

近日，一则关于机器人企业创始人欲为自己设定200万元月薪却遭投资人公开抵制的消息引发广泛讨论。8月10日，相关话题迅速登上微博热搜，成为舆论焦点。

天价薪酬提案遭董事会否决

8月6日，伯朗特机器人股份有限公司（以下简称“伯朗特”）发布公告，披露第四届董事会第二十三次会议的审议情况。其中，一份《关于总经理固定月工资200万元的议案》引发市场哗然。

公告称，由于公司从新三板摘牌，品牌信誉和市场销售受到严重影响。尽管已采取多项措施，负面影响仍未消除。为激励总经理（即公司创始人尹荣造）带领公司实现业绩扭亏为盈，董事会提议自2025年8月起，将其月薪定为200万元。

然而，该议案最终以1票同意、4票反对未获通过。反对董事认为，公司目前仍处于亏损状态，应优先改善经营业绩，而非提高高管薪酬。待公司盈利后，再考虑调整管理层待遇更为合理。

投资人公开“手撕”创始人 指控掏空公司

8月7日，伯朗特官方公众号转载了一封来自投资方君岚投资的公开信，矛头直指董事长兼总经理尹荣造。

公开信由公司第十大股东——嘉兴君岚投资合伙企业（有限合伙）代表人李博铮署名。信中措辞激烈，指控尹荣造通过制度设计掏空公司、损害股东权益，并呼吁全体股东投票修改公司章程，将其清除出公司管理层。

信中透露，尹荣造曾在7月29日提交另一项争议提案：要求未来十年公司净利润扣除1元后，剩余全部资金作为其个人奖金。李博铮在信中质问：“如果这不叫掏空公司，那什么才是？如果这不叫羞辱股东，底线何在？”

公司经营状况堪忧 曾因财报问题被强制摘牌

公开资料显示，伯朗特成立于2008年，主营业务为工业机器人及机械手制造，客户主要来自制造业。公司曾于2014年在新三板挂牌，但因2020年、2024年财报连续被审计机构出具“无法表示意见”的结论，最终于2024年4月被强制终止挂牌。

2025年半年报显示，公司营收1.77亿元，同比下滑17.84%；归母净利润亏损3941.87万元，虽同比减亏5.79%，但仍未摆脱经营困境。目前，公司无控股股东及实际控制人，董事长尹荣造兼任总经理，持股比例未披露。

此次薪酬风波不仅暴露了公司内部治理问题，也引发市场对职业经理人薪酬合理性的广泛讨论。后续事态如何发展，仍有待观察。