11月28日最新消息，NVIDIA首席执行官黄仁勋日前携家人低调造访台积电，并于今日启程返回美国。

在机场接受专访时，他针对业界关注的台积电人才流动趋势、NVIDIA核心数据保护机制以及当前AI芯片供应等热点话题分享了专业见解。

谈及近期台积电资深研发专家转投竞争对手Intel的敏感话题，黄仁勋坦言虽不了解具体细节，但他对台积电的企业韧性与运营稳定性始终保持信心。

他强调，台积电的雄厚实力并非仅仅依赖某位或某几位核心人物，这家企业植根于精密的制程工艺、深厚的文化积淀，以及多元化的科技创新实力。

他指出，台积电的技术体系不仅涵盖芯片设计与制程技术，更包含了运营管理、战略规划等领域的系统化能力。

作为全球规模最大的晶圆代工企业，台积电各个运营环节都以技术为核心支撑，因此他相信台积电将持续保持蓬勃的发展势头。

当被问及NVIDIA如何守护核心技术时，黄仁勋直言公司已构建起难以复制的"技术壁垒"，这套防护体系具体体现在他们的芯片架构、系统设计与软件开发等多个维度。

黄仁勋进一步阐释，NVIDIA的成功建立在所有技术模块必须协同运作的基础上，这种高度整合使其技术复杂到难以被真正理解或复制。他透露，NVIDIA花费了整整33年时间才建立起这些技术护城河。

对于人才流动现象，黄仁勋的态度显得颇为从容。他指出公司持续有新鲜血液加入，偶尔也有少数员工离职，但大多数员工都选择长期服务——例如他近期接触的一些资深员工，为公司效力已超过二十年。

因此他认为即便有人离开也"无伤大雅"，因为NVIDIA的技术体系本身就具有极高的复制门槛。