医院物语手游是特殊好玩的模拟医院经营类型游戏,玩家在手游中面将会化身成为一家医院的院长,你要负责治理医院中每一种的事务。比如招揽更多的名医来此工作或扩大医院的规模以接收更多的病人等等,总体来说整个玩法还是相当有意思的。
1.选购更高级的医疗器械,提高医院的医疗水平,提高医院的名气可以使你能得到大量病人的信赖。
2.可以够置放运营,你每日都必须清洗不要一样的每日任务,制订医院不要一样的进展趋势对策,扩张医院经营规模。
3.你要应对多种多样不要一样医院的市场竞争,你要取出不要一样的整体实力让病人更为相信你,感觉大量不要一样玩法。
1.丰富的玩法等你体验,趣味性极强的内容等你来尽享其里。
2.不要一样的内容带给你,还有很多的欢乐等你来不要断的尽享其里。
3.众多的手游元素为你呈现,考验玩家的操作带给你沉醉式体验。
关于招聘
手游内目前的三个招聘方式:社会招聘.名校招聘.猎头招聘。
主任大夫的培养
不要需要盲目最求更多的医生,不要需要盲目最求更高临床职称的医生,不要需要盲目最求更高学历的医生!
医生数量
每个医生的满工作强度为20,每接诊一个病人消耗1点工作强度,因此每个科室要的医生数量既为每天来诊的病人数量/20,每天来诊的病人数量能通过月报表计算或者对门诊医生今日接诊病人数量求与得到。
医生考试
如果其初始临床职称为副主任大夫则其工资为10*0、8=8万/月,如果其初始临床职称为主治大夫则其工资为10*0、8*0、8=6、4万/月,如果其初始临床职称为住院大夫则其工资为10*0、8*0、8*0、8=0、512万/月,所以通过培养医生能大量节约医生的工资成本。
医院物语里文版是医院模拟经营手游,在这中经营自己的专属医院,手游里有很多的内容等你去体验,成为一名职业医生去诊断更多的患者,众多的内容等你去感觉其里,放置类经营玩法带给你沉醉式体验。
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