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多家媒体披露,社交媒体巨头Meta正酝酿启动新一轮大规模人员优化,裁员比例可能触及员工总数的20%甚至更高。此举旨在对冲人工智能基础设施投资带来的巨额成本,并为未来AI辅助员工所能实现的更高工作效率未雨绸缪。
消息人士透露,目前裁员的最终时机和确切规模尚未尘埃落定。其中两位知情人士表示,近期公司高层已向其他高级管理人员传达了相关计划,并要求他们开始着手制定方案,研究如何缩减团队规模。
针对相关问询,Meta发言人Andy Stone回应称:“这些报道只是关于理论性方案的猜测性报道。”
若最终的裁员比例敲定为20%,这将成为Meta自2024年底启动“效率之年”重组计划以来规模最大的一轮人员调整。
根据公司最新财报,截至去年12月31日,Meta员工总数约为7.9万人。这意味着如果实施20%的裁员,将有大约1.6万个岗位被裁撤。
在此前的裁员行动中,Meta曾于2024年11月裁减约1.1万人,占当时员工总数的13%。约四个月后,该公司又宣布再削减1万个岗位。
本期编辑 邹姗
