“大牛”们为何相继离去？千问震荡的根源与启示
林俊熙突然宣布离职
经济观察报 记者 钱玉娟
3月4日凌晨，阿里巴巴千问大模型（Qwen）技术负责人林俊熙在社交媒体X上发帖称，自己离开Qwen团队。
林俊熙的辞职十分突然，不少人向他发去询问消息和电话。3月4日中午，他又通过朋友圈回应称“需要休息”，还不忘稳定军心：“Qwen的兄弟们，按照原来安排继续干，没问题的。”
3月2日，Qwen3.5小模型系列发布并开源，当天阿里巴巴集团内部还将AI的总称和核心品牌统一为千问，明确千问在未来会涵盖基础大模型和专业领域模型，“通义实验室”则作为阿里巴巴集团旗下AI机构的组织名称。
Qwen3.5小尺寸模型发布后，收获马斯克点赞，林俊熙还第一时间进行回复。
林俊熙此前直接负责的Qwen团队归属阿里云旗下通义实验室，直接向阿里云CTO周靖人汇报。1993年出生的林俊熙，在北京大学语言学与应用语言学硕士毕业后，于2019年加入阿里巴巴达摩院，担任高级算法工程师。作为跨学科的技术人才，林俊熙先后参与了阿里巴巴超大规模预训练模型M6以及通用统一多模态预训练模型OFA的技术开发。
2024年底通义实验室成立之初，林俊熙被任命为千问大模型的技术负责人。自2024年起，他主导了Qwen系列模型的开发和发布，并推动了模型架构创新与多模态技术的融合。
林俊熙离职帖发布后，Qwen系列模型的后训练负责人郁博文也确认离职，其相关工作由周浩接手，周浩系前DeepMind高级资深研究员，曾参与Google大模型Gemini 3.0的关键开发。今年1月，参与Qwen系列模型早期训练的Code负责人惠彬原离职。
前述接近Qwen团队人士认为，新型人才的加入，势必引发组织的调整。从Gemini空降的技术人周浩与林俊熙的权责如何划分，是Qwen内部需要权衡的问题。
几位核心人才同一时间离职的消息引发Qwen内部震荡。
一位阿里云人士向记者表示，当前Qwen的内部架构还不清晰，详细的组织调整仍需等待最新公布。当前恰好处在阿里旗下各业务部门制定新财年工作规划的关键时期，林俊熙的出走，一定程度上会促使Qwen团队对后续策略进行调整。
数据显示，Qwen全球下载量已经超6亿次，衍生模型超17万个。2026年年初，在AGI-Next前沿峰会上，林俊熙透露，团队正在全力打磨混合架构，并展示了Qwen在Omni（全能）模型方面的进展。展望未来，林俊熙还表态：“如果你的想法不是帮助全人类，那不如不做大模型。”
前述接近Qwen团队人士透露，阿里集团内部在2026年更倾向用商业化的逻辑和指标，要求和管理基础模型团队。
用户活跃度便是其中一个商业化指标。3月2日，阿里巴巴公布了一组数据：春节期间，用户在千问APP上“一句话下单”近2亿次。第三方调研机构Questmobile数据显示，千问在春节期间DAU（日活）达到7352万次。
春节红包大战拉开了大厂对C端流量的抢夺攻势。在此背景下，前述接近Qwen团队人士用“理想主义者”形容林俊熙及其团队，当内部用DAU等指标考核这支专注于模型技术开发与模型开源的队伍，无疑会让团队面临商业现实的挑战。
林俊熙离职帖下，有人表示祝福，有人表达惋惜。Qwen团队成员陈程留言：“我知道离开并非你的本意。”
一位AI行业猎头在外围感受到了Qwen团队的稳定性正受到内外因素影响：“阿里巴巴旗下的千问团队以及字节跳动旗下的Seed团队，是目前大厂里最吃香的部门。”该猎头称，相比以前，近期接触的一些Qwen团队人才更愿意开放简历和交流。不只是全球科技大厂抛出橄榄枝挖角，很多投资机构也愿意出资推动一些技术大牛创业，目前有硅谷大厂和产业大佬正在尝试与林俊熙取得联系。
（作者 钱玉娟）
免责声明：本文观点仅代表作者本人，供参考、交流，不构成任何建议。
相关攻略
文 | 划重点KeyPoints，作者｜常远2026年3月16日，吴泳铭担任阿里CEO后的第三封全员信发布。在这封全员信中，阿里宣布成立Alibaba Token Hub（ATH）事业群，组建以“创
IT之家 3 月 5 日消息，据新浪科技报道，针对近日网络流传阿里巴巴“千问模型核心团队集体离职”“开源策略调整”等不实信息，阿里集团向媒体辟谣表示：1、目前千问模型团队稳定，没有出现“集体离职”的
阿里AI正在技术理想和商业现实之间，寻找新的平衡点。文｜《中国企业家》记者 闫俊文见习编辑｜李原编辑｜何伊凡头图来源｜AGI Next前沿峰会主办方3月4日凌晨，科技圈巨震。阿里Qwen技术负责人林
【导读】阿里CEO回应千问核心负责人离职：技术发展不进则退，将持续吸纳优秀人才中国基金记者 曹雯璟3月5日上午，阿里巴巴CEO吴泳铭在内部邮件中回应阿里千问核心负责人林俊旸离职一事。吴泳铭表示，公司
林俊旸突然辞职经济观察报 记者 钱玉娟3月4日凌晨，阿里巴巴千问大模型（Qwen）技术负责人林俊旸在社交媒体X上发帖称，自己离开Qwen团队。林俊旸的辞职十分突然，不少人向他发去询问消息和电话。3月
热门专题
热门推荐
钉钉文档官网 在探讨企业级协同办公解决方案时，钉钉文档无疑是备受瞩目的核心工具之一。作为阿里巴巴钉钉官方推出的旗舰级应用套件，它深度融合了在线文档编辑、智能表格、思维导图等多种高效创作工具。其核心优势在于与钉钉平台生态的无缝衔接，能够直接同步企业内部组织架构与通讯录，实现团队成员间的即时协作与信息流
在数字化转型浪潮中，高效、易用的数据分析工具已成为企业提升决策效率的关键。商汤科技推出的“办公小浣熊”智能助手，正是基于自研大语言模型打造的一款创新产品，旨在彻底降低数据分析的技术门槛。用户无需掌握编程知识或复杂操作，即可通过自然对话完成从数据查询、处理到可视化洞察的全流程，让数据价值触手可及。 办
在人工智能技术快速发展的今天，MiniMax作为一家专注于全栈自研的AI公司，正以其独特的技术路径和前瞻性的布局，在业界脱颖而出。公司致力于构建覆盖文本、图像、语音和视频的新一代多模态智能模型矩阵，这不仅体现了对核心底层技术自主权的深度掌控，也展现了对未来人机交互与内容生成形态的前瞻思考。 那么，M
ApolloCreditFund（ACRED）作为连接传统信贷与DeFi的桥梁，其价格受市场情绪、协议基本面及宏观环境影响。其价值逻辑根植于现实世界资产（RWA）的收益捕获与链上流动性释放。短期价格波动难以预测，但长期发展取决于信贷资产质量、协议安全性和市场采用度。投资者需关注其底层资产表现、代币经济模型及整个RWA赛道的发展趋势。
在数字化转型浪潮中，一套能够深度适配业务、彰显品牌特色的智能客服系统，已成为企业提升服务效率与用户体验的关键工具。然而，市场上许多解决方案往往模式固化，难以满足个性化需求。如何让AI客服不仅具备基础的自动化应答能力，更能承载独特的品牌文化与服务哲学？其核心在于系统是否支持深度的自定义与持续的AI训练