墨西哥每周工时40小时改革：以生产力而非工作时长来衡量价值
2月27日，外媒披露最新消息称，墨西哥众议院已正式通过一项法案，计划将每周法定工时从48小时逐步缩减至40小时。
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值得注意的是，这项新法案同时允许雇主将每周加班时长从9小时延长至12小时，但最低休息天数标准仍维持"每工作6天必须休息1天"的规定。
作为拉丁美洲第二大经济体，墨西哥劳动者年均工作时间长达2226小时（注：按每日8小时双休制计算，年工作时长应为1984小时）。
报道指出，该国约55%的劳动力仍处于非正规就业状态，这意味着他们无法享受到正规劳动者应有的法律保障。
若该法案能获得半数以上州议会批准，预计将于2027年1月起正式生效实施。
对于推行此项改革的初衷，墨西哥方面强调：生产效率不应以疲劳程度来衡量，而应当以劳动者尊严作为评判标准。
有趣的是，同属拉美地区的阿根廷政府正在推动相反方向的改革：拟将每日工时从8小时延长至12小时，并严格限制加班费支付标准。
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