使用通义听悟整理周报，其实可以拆分为三个核心步骤。它本身并不是直接一键生成周报工具，但能够把你“说过的工作内容”整理成“可提交的文字材料”——关键在于将分散在会议录音、语音消息、电话沟通中的工作记录，自动转换为结构化文本，再交给AI提炼成适合汇报的周报内容。

第一步：用通义听悟把语音转写成文字

打开通义听悟，点击上传音频，把本周的会议录音、一对一沟通语音、客户电话片段（支持mp3、wa v、m4a格式）统一上传，等待语音转文字完成。这一步必须先做，因为通义听悟当前只处理音频内容，无法直接读取钉钉聊天记录或Git日志。

转写完成后，点击每条音频右侧的编辑按钮，手动删除“嗯”“啊”“那个”等无效口头填充词，保留“主语+动作+结果”的完整表达。例如把“我们可能得……下周看看能不能调资源”优化成“张伟确认下周协调运维资源支持压测”。如果不先清理口语化转写稿就直接交给AI，很容易出现“大概完成了”“应该没问题”这类模糊表述，影响周报的专业度和可读性。

第二步：导出干净文本并分类整理

勾选全部已编辑完成的转写稿，点击右上角导出，选择纯文本（TXT）格式，保存为 weekly-talks.txt。

用记事本或VS Code打开该文件，按三类内容手动分段：已闭环事项（包含时间、动作、结果）、待跟进卡点（包含责任人、截止日期、阻塞原因）、下周明确动作（包含交付物、验收标准）。不要把同类事项合并，每行保留一条，格式统一为“5月28日 完成订单系统灰度发布 → 全量用户覆盖率达73%”。

这一步不能省略——通义听悟不会自动完成分类，AI也很难从杂乱段落中准确识别“已完成事项”和“待推进问题”的差异。虽然人工分段大约需要8分钟，但能显著减少后续修改和返工，提高周报生成效率。

第三步：用通义千问生成正式周报

方法一：直接输入结构化文本。在通义千问对话框中粘贴指令：“请基于以下结构化工作记录，生成一份面向技术主管的周报，要求：开头用‘问题前置法’，首句带具体数据与责任主体；正文分三块：【已完成事项】【待协同卡点】【下周关键动作】；每块不超过3条，每条含动词、对象、量化结果；不用 markdown，不用项目符号，用中文分号分隔。”然后紧接着粘贴你整理好的 weekly-talks.txt 全文并发送。

方法二：分段调用会更精准。先单独提交【已完成事项】区块，指令：“将以下内容压缩为80字内的一句话，用‘已交付/已上线/已达成’开头，嵌入两个数值”；再提交【待协同卡点】区块，指令：“把‘法务未回传合同终审意见’改写为向上级汇报句式，说明影响范围、当前卡点、建议介入时间，90字内”；最后提交【下周关键动作】区块，指令：“将‘测试环境部署’转化为SMART描述：动作、验收标准、完成时限、所需支持，单句输出，分号分隔”。