谈到创新，归根结底，离不开人才、资源与创新生态的深度融合。近期，跟随“活力中国调研行”走进上海，探访科研院所、企业车间以及创新走廊后，更加真切地感受到一个关键共识：协同创新，正是推动科技创新和产业升级的核心力量。
说到科技创新，最基础、也最关键的支撑始终是人才。上海的探索尤其值得关注——这座城市正逐步打破唯论文、唯资历的传统评价框架，着力培育既具备科研能力、又拥有产业思维的复合型创新人才。
上海创智学院就是一个颇具代表性的案例。作为教育部与上海市共同打造的人工智能人才培养试验平台，这里正在走出一条“研创学”一体化发展的新路径。学院平均师资年龄仅36岁，师生之间既是学习共同体，也是共创伙伴、创业合伙人。更重要的是其评价机制——学院建立了“研究、开发、产业、社会四大影响力”评价标准，允许早期试错，鼓励快速迭代，充分释放创新活力。
正如学院党委书记、常务副院长丁晓东所说：“我们不以论文为唯一标准，而是更关注4个力：研究影响力、开发影响力、产业影响力、社会影响力。”学院同时提供技术研发、项目孵化、产业落地的闭环支持，让项目即便经历“失败”，相关经验也能沉淀为宝贵资产。放眼整个上海，除创智学院外，已有14所高校成立人工智能研究院，19所高校开设相关专业，全市人工智能人才规模接近30万人，约占全国总量的三分之一。这一数据，充分体现了上海在人工智能与科技人才布局上的领先优势。
在科研人才遴选方面，上海尚思自然科学研究院、中国科学院生物与化学交叉研究中心的探索同样颇具突破性——不再沿用多数投票制，而是先由小同行评估技术可行性，再由战略科学家综合判断长期价值，破格支持那些尚未拥有“帽子”的青年科研人才。上海尚思自然科学研究院首席科学官李党生说得很明确：“我们的使命就是以选题为基础，长周期稳定支持科学家开展高风险、高价值的基础研究，就是要探索出可复制、可推广的新型基础研究人才遴选、科研评价、经费资助机制。”这背后的逻辑十分清晰，就是让真正有潜力的青年科学家，不再被“帽子”与“资历”束缚手脚，更专注于原始创新和基础研究。
科技成果转化这道难题，如何破解？上海给出的答案，是搭建从实验室到生产线的跨区域协同创新桥梁。目前，张江创新药产业集群已实现全链条自主可控。迈威生物就是一个鲜活样本——这家企业聚焦年龄相关疾病，搭建了ADC药物研发、TCE双抗/三抗开发等原创技术平台，持续深耕全新靶点挖掘和创新分子研发。迈威生物董事长、CEO刘大涛表示：“我们既要做全球领先新药，也要研发老百姓用得起的优质药物。”目前，公司在年龄相关疾病领域拥有16个创新品种、4款全球首创产品，展现出中国创新药企业在自主研发上的韧性、效率与竞争力。
从成立之初，迈威生物就按照全产业链布局推进建设，覆盖研发、生产、商业化等完整链条。在步行或短途车程范围内，企业即可高效对接靶点研发、CRO临床服务、中试生产、产业投资、检验审评等全链条资源。这种产业协同生态，显著降低了创新成本，缩短了研发周期。目前，公司已累计推动4个产品上市，对外合作覆盖30多个国家。2025年，创新品种对外合作合同总金额超过16亿美元。这个数据，足以说明上海生物医药产业集群的协同效能和国际竞争力。
如今，国际科技创新中心建设正从“上海单城突破”迈向“长三角全域协同”。区域科技创新竞争的关键，归根到底比拼的是区域创新体系的整体效能与协同能力。
在上海市普陀区，沿沪宁协同创新中心设在G2高速上海入城口“零公里”处。江苏省8座城市在此设立专班工位，114名“技术经理人”活跃于沿线，累计发布9.9亿元技术需求榜单。上海市普陀区区域协同办副主任、区发展改革委副主任陆海介绍：“我们把上海和长三角的科创资源进行穿针引线，为链主企业、初创企业开展科技合作提供平台。”沿沪宁产业创新带连接上海与江苏8座城市，2025年GDP总量突破16.6万亿元，占全国经济总量11.8%。这不仅体现了区域协同创新的广阔空间，也凸显了长三角一体化发展的强劲动能。
位于上海松江的长三角G60科创走廊，则进一步构建起跨区域、全周期的科技成果转化生态。通过打造G60科创贷、质量标准贷等20余款专属金融产品矩阵，累计授信654.82亿元，科创债、绿色债融资3988亿元。同时，还设立了长三角首只承接国家战略任务、由9座城市共同出资并吸引社会资本共同投入的跨区域科技成果转化基金，已投资16.27亿元。更值得关注的是，9座城市建立起“央地联动、省市支持、区域协同”机制，实现89个区（县）涉企事项“一网通办”全覆盖，并构建了概念验证中心、中试基地、成果转化基地等完整转化链条。连续7届科技成果拍卖会，成交额累计突破500亿元——这一数字背后，是一批批科技成果真正实现落地转化，服务实体经济和高质量发展。
随着创新要素持续集聚，发展活力不断释放，这片创新沃土正持续孕育推动高质量发展的澎湃动能，也为中国式现代化中的科技创新提供了更具示范意义的“上海样本”。