在近期举办的行业峰会上，英伟达CEO黄仁勋就人工智能对就业市场影响的普遍忧虑发表了独到见解。他指出，我们正迈入“有用AI”时代，AI并未取代人类工作，反而拉动了更多技术岗位的招聘需求，尤其是软件工程师的数量正持续攀升。

黄仁勋引用实际行业数据佐证其观点。数据显示，全球专业软件开发者总数约在3000万至4000万之间。与此同时，AI编程接口的调用次数呈现惊人增长：从2023年的3亿次，增至2024年的4亿次、2025年的5亿次，而2026年前几个月已激增至14亿次，相较于去年全年增幅接近两倍。这一数据直观体现了AI技术应用范围的急速扩张以及对开发工作的带动效应。

AI成为经济增长新引擎

黄仁勋在演讲中将AI定义为GDP的“生成器”，并提出一个新颖观点：如今“token（令牌）”已成为利润单位。这暗示AI模型的处理量与调用频率直接关联经济价值的创造。他明确表示，当人们谈论AI减少工作岗位时，这完全是无稽之谈，实际情况是市场正在雇佣更多软件工程师来开发和部署AI系统。

下一代AI芯片即将面世

演讲中还透露了英伟达在硬件领域的最新进展。黄仁勋表示，代号“Vera Rubin”的下一代超级AI芯片是公司迄今为止最具雄心的产品，共有4万名工程师投入了该芯片的研发。据悉，这款备受期待的芯片计划于今年下半年正式发布，第三季度启动首批交付，第四季度生产量将持续加速。黄仁勋透露，目前该产品已有明确的需求规划与订单，彰显市场对更高性能AI算力的强劲需求。

这一论述为观察AI与就业的关系提供了全新视角。它强调，在技术变革中，新工具在替代部分旧有流程的同时，更会开辟新领域并创造新的岗位需求。对于从业者和企业而言，关键在于如何适应并掌握这些新兴技术，从而在“有用AI”时代抓住发展机遇。