如今,具身智能行业正变得越来越注重实际应用。
相较于打造一台外形更接近人类的机器人,业界更关注的是,谁能让机器人在真实世界中长期稳定运行,并持续积累实践经验。
毕竟,走出实验室仅仅是迈向成功的第一步。
近日,国际权威咨询机构弗若斯特沙利文发布了《2025年全球具身智能与商用服务机器人独立市场研究报告》,该报告揭示了一项行业共识:
商用服务领域,正是具身智能实现规模化落地的“第一战场”。
在这个高频次、刚需、投资回报率(ROI)清晰且极易实现全球化复制的赛道上,中国厂商不仅占据了主导地位,更在引领一场深刻的产业变革。

报告显示,从全球商用服务机器人收入、全球商用服务机器人出货量、全球商用清洁机器人收入、中国商用服务机器人出海四大维度评估,普渡机器人均位列第一。
该公司的产品已部署在全球85个国家和地区,累计落地超过13万台机器人。
这些机器人正活跃在餐饮、酒店、工业、仓储等大量真实场景中。
大规模部署不仅象征着商业成就的突出,更意味着其产品能够持续获得来自真实世界的反馈。
这一点至关重要。
当具身智能进入商业化阶段,真正决定其智能上限的,是它能否在一次次任务执行、环境交互和反馈中,深入理解物理世界。
D7是普渡专为工业、零售等场景打造的类人形智能机器人。

与许多仅展示单一能力的机器人不同,D7被置于一个更宏大的问题框架中进行观察:
当机器人真正走向工业、零售、仓储等复杂环境,每一次工作的经历,如何沉淀为可复用的智能经验?
这些经验,又如何被迁移到不同形态的机器人上?
超13万台机器人奋战一线
正如PC、智能手机和智能汽车依次定义了不同的时代,机器人正成为Physical AI时代最重要的终端载体。
让机器人进入真实环境,已成为行业共识。
从厂商角度看,真实环境已是兵家必争之地。
原因在于,机器人和传统AI面对的是截然不同的数据环境。
大模型可以通过海量文本学习知识与语言规律,但机器人必须应对真实物理世界中的复杂变化。
它不仅要知道一个物体是什么,更要懂得如何接近它、如何抓取它、如何适应不断变化的环境。
这些能力,很难仅靠实验室训练或有限的演示来获得。
机器人必须走进真实场景,在一次次任务执行、环境交互和失败反馈中积累经验。

这也是为什么过去几年,具身智能行业开始愈发重视“真机数据”。
但问题在于:
机器人想获得真实数据,首先要进入真实场景。而进入真实场景,本身又要求机器人足够成熟。
经典的“鸡生蛋”问题再次浮现。
没有大量机器人部署,就难以获得足够真实数据;没有真实数据,机器人又很难快速提升。
少数企业正尝试通过商业化部署来打破这一循环。
过去十年,普渡持续将机器人投入餐饮、酒店、工业、仓储等真实场景。
目前,普渡机器人已在全球85个国家和地区,部署超过13万台机器人,覆盖餐饮、酒店、工业、仓储等16个行业。
这些机器人每天面对的,并非标准化测试环境,而是真实世界中的各种变化。
13万台机器人冲在各行业的一线,每一次运行,都在积累对真实环境的理解。

沙利文独立研究报告
据普渡方面披露,目前其每年累计产生3650万小时的导航数据、1580万小时的操作数据。
但这些数据的价值,不仅在于规模。更重要的是,它们来自机器人的第一视角。
过去,机器人厂商卖的是设备。
机器人完成一次任务,数据价值往往也就停留在这次任务本身。
但未来的智能机器人,竞争逻辑将完全不同。
部署规模扩大,真实场景增加,数据不断回流,模型能力提升,机器人适应更多场景,进而进一步扩大部署。
以此形成真正的数据飞轮。
这也是为什么过去几年,越来越多企业开始争夺真实应用场景。
因为场景不是机器人商业化的终点,而是智能进化的起点。
不过,单纯依靠真实数据还不够。
AI模型可以通过不断训练快速迭代,但机器人每一次真实世界中的错误,都可能对应着真实的时间成本、设备成本和安全风险。
如何让这些数据被高效利用,是未来机器人竞争的关键。

一个经济且实用的方案是:真实世界提供经验,虚拟世界扩大训练规模。
普渡也认可这种结合,并引入了“虚实双闭环”机制。
机器人可以先在World Simulator仿真环境中进行大量训练。
在虚拟世界里,机器人能够反复尝试不同的任务组合,提前学习各种可能发生的情况。
然后,再通过真实环境中的Human-in-Loop反馈进行校准。
仿真负责扩大训练规模,现实负责提供真实反馈。
当机器人开始学会迁移经验
仅凭几十条人工示范轨迹,就能让机器人快速适配全新作业任务,训练机器人已经如此简单了吗?
数字背后,或许真正值得关注的,是机器人终于跳出了“从零学起”的模仿模式,具备了沉淀、迁移、复用通用物理经验的能力。
在此之前,由于不同机器人形态差异大,单独训练成本高昂,整个行业长期困在“一机一模、一场一训”的低效范式里。
无论是餐饮配送、商超清洁还是工业搬运,只要更换机器人本体、切换作业场景,研发团队就要重新搭建采集环境、人工录制上万条操作轨迹、从零训练专属模型。
耗费大量人力与时间不说,关键是采集到的数据无法跨机型、跨场景流通复用。

本质问题在于,机器人只会机械地复刻记录下来的固定动作,无法理解动作背后的物理逻辑与因果经验。
这也是传统机器人泛化能力薄弱、落地适配成本居高不下的根源。
针对导航与操作协作断层、机器人缺少物理直觉、不同机器人形态之间数据割裂的问题,普渡机器人自研了具身智能大模型PuduFM。
这并非传统算法的简单迭代升级,而是支撑普渡“一脑多形”战略的核心技术底座。
PuduFM包含三个关键组件。
PIM物理预言家
它为机器人植入人类同款的“物理直觉”。
人看到一个湿滑的杯子,会下意识地知道需要轻一点拿。
但传统机器人做不到。它只能识别画面像素,无法读懂图像背后的物理关系。
PIM(Physical Intuition Model)采用因果注意力Transformer架构,不走市面上多数机器人“死记画面像素”的老路。
它不盯着图片表面,而是进入潜空间内,提炼物体运动背后的动力学逻辑,将重力、摩擦力、物品变形、重心偏移等现实中的物理规则,转化为机器能看懂、能计算的数据特征。
机器人当下的位置、姿态,加上它准备做出的动作,都会传给PIM。
它能提前预判这么做会产生什么物理结果,计算出抓东西会不会打滑、移动会不会撞上障碍物,为后续动作划定安全边界。
简单来说,这一步用来解决机器人“看得见,但不理解”的问题。
VLA多模态对齐
这是打通导航与操作认知壁垒的关键。
以前机器人各干各的,看画面、听懂人话、走路、抓东西分成几套互不连通的系统。
经常出现听懂指令、走到目标跟前,却抓不稳物品、动作衔接不上的情况。
VLA相当于将视觉、语音、机器人移动、机械臂操作全部整合到一套统一的思考逻辑中。
同时接入PIM给出的物理预判,先读懂任务需求,再看清周边环境,最后生成符合物理规则的连贯动作。

不管是远距离行走,还是近距离抓取操作,全部由一套大脑统筹。
不同款式的配送、清洁、工业机器人都能共用这套能力,解决了过去机器人“走得到,但做不好”的问题。
World Model仿真引擎
它是机器人的线上虚拟训练场。
前文提到的“虚实双闭环”机制,分为虚拟、真实两条循环,World Model就是虚拟闭环的核心载体。
它解决了真实场景采集成本高、极端工况样本稀缺的痛点。
普渡机器人这些年在餐饮、工业、商超等16个行业积累的真实场景数据,全部供给这套仿真引擎使用。
凭借这些真实场景素材,搭建出与现实高度一致、能精准模拟物理变化的虚拟环境。
再借助Diffusion Transformer架构自主生成海量多样化轨迹。
不仅有标准的成功操作流程,还会主动生成碰撞、滑脱、重心失衡等对抗性极端工况,批量产出高质量的合成训练数据。
这一步非常关键,它为PIM、VLA打下了良好的基础认知。
也正是因为有World Model的海量虚拟预演打底,再辅以少量真实场景人工修正轨迹,普渡机器人才能做到仅用50条专家示范数据,就能快速完成新任务适配。
这次在WAIC首次亮相的PUDU D7,也是PuduFM落地的典型硬件载体。

顶层架构“一脑多形”
在这套技术战略下,部署的设备数量越多、覆盖场景越丰富,模型积累的物理经验就越充足,也就变得更聪明。
事实上,一个机器人基座模型真正的价值,从来不是单独让某一台机器人变得更智能。
能够打破机型、场景、数据的边界,让不同机器人共享同一种智能能力,普遍被认为是下一代机器人的产业范式。
2026年,沙利文发布独立市场研究报告:
随着具身智能技术持续成熟、统一智能能力不断提升及商业化规模复制加速推进,机器人产业正由“一机一脑”逐步演进至“一脑多形”。
说到底,原始数据不等于语境信息。未经治理的数据,是噪音,而非信号。

沙利文独立研究报告
纵观具身产业,普渡机器人是较早一批部署“一脑多形”战略的玩家。
他们认为,未来机器人不应只拥有不同的“身体”,更应该共享一个能够持续进化的“大脑”。
由此,普渡总结了一套适应具身智能时代的核心公式:
Physical Agent(物理智能体)= 本体 + 系统 + 技能。
其中,本体对应机器人的硬件形态;系统负责调度和执行。
技能层,则代表机器人真正能够完成的任务能力,也就是前文所述的具身智能大模型PuduFM。
它是机器人的“统一物理智能大脑”。
但机器人想真正进入复杂环境,还需要一套能够管理大脑、调用技能、协调任务的系统。
普渡自研了具身智能操作系统PuduAgent。
它将PuduFM的大脑能力完整封装起来,提供操作系统、记忆、标准化技能库,统一管控所有机器人。
这么说吧,PuduFM是让机器人“变聪明”,PuduAgent负责让机器人“把聪明用起来”。
“安卓/iOS”生态为什么重要?因为其统一的生态。
机器人也是如此。PuduAgent就是要做机器人的“安卓/iOS”。

PuduAgent由三部分组成。
一是PuduAgent OS核心运行基座。
它又包含三个组件:
- 智能核心Agent Core:负责理解环境和任务规划,让机器人能够根据当前场景做出判断;
- 长效记忆Agent Memory:负责记录任务过程,让机器人拥有持续记忆能力;
- 实时执行底座Agent Runner:负责实时执行,将规划转化为具体动作。
这些组合起来,让机器人不再只是执行一串预设指令。
二是PuduAgent Skills标准化原子能力库。
过去,不同机器人往往需要针对自身功能重新开发技能。
配送机器人需要重新训练导航,工业机器人需要重新开发操作能力,新的机器人形态又得重复一遍这个过程。
最终,每一台机器人都像一个独立员工,只会自己的技能,却无法共享经验。
PuduAgent Skills将导航移动、抓取操作、人机交互、自动避障、多机器人协同调度等能力,抽象成标准化技能。
这些技能可以被机器人按需调用,并且能够跨不同机器人形态进行复用。
三是PuduAgent Safety安全防护机制。
真实世界中的机器人,最大的挑战不是完成一次任务,而是在复杂环境中长期稳定工作。
一个动作能否执行?会不会碰撞?环境变化后是否需要调整?
这些都是机器人在行动前需要判断的问题。

PuduAgent Safety就像机器人的安全护栏。
它会提前判断动作可行性,对潜在风险进行预测,并在异常情况下及时调整甚至停止任务。
这有助于降低机器人在真实商业场景中的试错成本,让机器人在商场、工厂等环境中运行更加安全可靠。
//本体层面,形成了服务配送、商用清洁、工业配送、通用具身智能四大产品矩阵,覆盖专用、类人形、人形全形态机器人布局。
PuduFM与PuduAgent,一并在不同本体上持续落地,共同构成了普渡机器人的顶层战略“一脑多形”。

简单理解,PuduFM就像手机里的统一AI内核;PuduAgent则像操作系统。
而“一脑多形”,就是让这套智能体系同时驱动不同设备。
就像同一个AI内核可以运行在手机、平板、穿戴设备上一样,未来无论是配送机器人、清洁机器人、工业机器人,还是人形、四足机器人,都可以共享同一套智能架构。
当机器人从单个产品,变成一个共享智能能力的生态,具身智能才真正具备了规模化发展的可能。
One more thing
机器人开始“上班”,真正重要的不是它完成了多少订单,而是它在每一次工作中留下了多少能被复用的经验。
这也是资本市场正在关注的方向。
今年4月,普渡机器人完成了近10亿元的新一轮融资,投后估值突破100亿元。
从13万台机器人进入真实场景,到PuduFM理解物理规律,再到“一脑多形”推动能力迁移。
当然,机器人距离真正理解复杂世界,仍有大量技术问题需要解决。
可以确定的是:
下一阶段,机器人竞争的将是真实世界的数据,谁拥有的机器人更多,谁就拥有更大的物理世界数据入口。
