在武汉举办的“人工智能与青年赋能”主题论坛上，来自全球的百余位青年代表齐聚一堂，共同探讨一个核心议题：在AI全面渗透的时代，年轻人究竟应扮演怎样的角色？论坛最终达成明确共识——以共同价值引领科技发展方向，以国际合作应对时代变革。这虽看似一句口号，但纵观会场内外的真实案例与深入讨论，便会发现其背后有着坚实的实践支撑。

来自英国的高校学生菲利普·弗朗西斯·英格利希在现场分享了他的观察：“我在湖北人形机器人创新中心看到了许多可爱的机器人，它们已经能够唱歌、跳舞并执行一些简单任务。”他直言，随着人类越来越频繁地使用机器人，并让它们在更多实际场景中训练，机器将变得更为智能和灵活，未来有望替代人类完成更多高强度、重复性的工作。这一观点引发与会者强烈共鸣，因为所有人都清楚，这并非科幻情节，而是正在发生的现实进程。

与会代表普遍认为，人类正步入一个由数据驱动、由智能引领的全新时代。人工智能大幅降低了知识获取的门槛，重构了创新创业的底层逻辑，也为青年施展才华开辟了更广阔的舞台。但关键在于，这个舞台并非无偿赠予——年轻人必须主动站上去，并且要站得稳、站得久。

东风汽车集团有限公司副总经理尤峥在嘉宾致辞中揭示了一个重要趋势：“人工智能已经成为现实，正在从根本上重塑我们的生产与生活方式。”他特别强调青年人的独特优势——拥有锐利的视角、无限的创意以及对前沿科技的敏锐感知，年轻人已然成为这一技术发展的定义者、应用主导者和价值创造者。说得直接一点：不是被动等待时代改变，而是主动投身于定义时代的过程。

光有热情并不足够，风险意识同样不可或缺。国际劳工组织中国和蒙古局副局长戴晓初的提醒非常关键：“技术并非天生向善，人工智能可能进一步加剧不平等状况。”科技创新必须始终与优质的生活质量、公平的工资待遇、健全的社会保障紧密结合。他直言不讳：青年人需要处于技术的核心位置，深度参与人工智能的设计与治理，确保技术始终以服务人为根本目标。这才是真正的赋能——不仅要学会使用技术，更要拥有管理技术的能力。

整场论坛传递出的最核心共识是：AI不会取代年轻人，但不懂AI的年轻人很可能面临淘汰。而掌握AI的同时，更应牢记为何而用。技术问题最终都会回归到价值选择上，这一道理，无论是在武汉还是在世界任何角落，都同样适用。