6月5日，小米2027全球顶尖人才校园招聘正式官宣启动。本次招聘面向全球顶尖高校的应届毕业生，堪称小米版“天才少年”计划，实至名归。 依托其人车家全生态战略布局，小米此次推出超过100项面向真实产业的前沿技术课题，岗位精准聚焦四大核心研发赛道。对于求职者而言，入职后即可直面产业级真实技术挑战，而非纸上谈兵的模拟研发任务——这种实战导向，对渴望创造价值的年轻人才极具吸引力。 那么，小米究竟希望招募什么样的人才？目标清晰锁定为两类群体： - **顶尖应届生**：2024年至2027年毕业的本硕博同学，以及2027年出站的博士后。 - **顶尖实习生**：2027年及以后毕业的本硕博同学。 研发方向则被清晰地划分为四大板块： 1. **人工智能方向**：主攻大模型、机器学习、具身智能、AI4S科研。重点在于将AI从单纯算力计算升级为深度场景理解，落地端侧大模型、多模态及AI Agent相关研发。 2. **底层技术底座**：围绕自研操作系统、芯片、通信技术、网络安全、先进新材料，构建全品类软硬件技术基座，支撑亿级终端设备稳定运行。 3. **智能出行板块**：布局智能驾驶、三电系统、动力底盘、智能座舱研发。核心在于打通车载感知、决策与软硬件协同技术，攻坚下一代智能电动车关键技术。 4. **全场景IoT生态**：立足人车家全场景生态、AIoT硬件与AI Agent融合落地，旨在将实验室前沿技术快速转化为消费级智能产品，赋能日常家居与车载全场景智能化。 值得关注的是，小米全生态的海量用户与硬件落地场景，为校招新人提供了深度参与自研大模型、智能汽车、全链路IoT等重点项目的宝贵机会。简单来说，入职即可深入万亿级别的核心赛道，而非在边缘项目中徘徊。