在日常内容创作中,最忌讳的就是盲目提问。如果你随意向AI输入问题,得到的往往只是“如何求职”“为什么面试紧张”这类泛泛而谈的回答。这并不奇怪——因为人人都这样提问,AI自然只能输出标准模板。今天我们就来探讨如何让AI真正为你高效产出,而不是陷入无意义的循环应答。
在开始之前,请先忍住直接向AI提问的冲动,首要且最关键的一步是,找到并锁定一个你真正认可的对标账号。
以抖音为例,搜索并选取一个你认可、近期持续产出爆款的同类垂直账号(例如职场干货类博主@张老师讲面试),进入其主页→复制主页链接(URL)。
这一步切勿偷懒。AI需要明确的参考锚点才能精准输出。缺少具体账号作为参照,AI只会根据通用标签发散,生成诸如“如何…?”“为什么…?”等空洞问题。简单来说,你给了它一把尺,它才能量出有价值的内容。
锁定对标账号后,接下来就是构建带有上下文的提示词框架。提示词的质量直接决定AI的产出效果,切勿轻视。
在天工AI搜索框中,严格按照以下格式粘贴(注意标点、换行、括号需完全一致): 【请模仿抖音账号「张老师讲面试」的选题风格,提取其近30条视频标题中的高频动词、痛点关键词、句式节奏,生成15个新选题。要求:①每条含具体场景(如“校招季”“被HR挂断电话后”);②避免使用“如何”“为什么”开头;③保留口语化短句+冒号分隔结构(例:“简历一页纸?:HR扫一眼就扔了”)】
将引号内的全部内容粘贴到搜索框,并将「张老师讲面试」替换为你复制来的真实账号昵称。注意昵称必须带上中文书名号,这是触发天工AI识别账号身份的关键标识。这个细节决定了AI是胡乱编造还是准确模仿你想要的语感。
获取AI生成的15条选题后,不要急于使用,需要先进行筛选过滤。
第一步:立即剔除所有包含“如何”“怎么”“为什么”“揭秘”“必看”等词汇的条目——这些属于算法惯性词汇,专业运营早已弃用。它们类似于“网红款”标题,容易被算法打上标签,用户也已产生审美疲劳。
第二步:从剩余条目中挑选3条你认为最接近真人创作风格的标题,复制到天工新对话框,输入:“基于这3条标题的语调和信息密度,再扩写10条,每条必须带具体时间/身份/动作(如‘周一早9点’‘实习生小王’‘删掉了自我介绍第一段’)”。此步骤旨在重新训练AI,使其从泛泛而谈转向具体场景化输出。
第三步:将扩写结果与原15条合并,用手机语音朗读出来,凡是读起来卡顿、拗口、像念稿的一律淘汰。真人整理的选题,听觉上自然流畅。这类似杂志编辑的“读稿法”——念不顺畅的,必定存在问题。
【筛除后不补新条目,宁缺毋滥】
