随着人工智能技术加速渗透至日常工作与生活，普通用户如何适应并利用这一浪潮，正成为备受关注的议题。近日，昆仑万维董事长兼总经理方汉在访谈中分享了他对AI时代个人发展路径的观察，其观点引发了业界对AI使用门槛与未来工作形态的深入思考。
方汉指出，在AI时代，普通人若想跟上发展步伐，关键在于频繁使用AI工具以达到熟能生巧。他将每月在AI服务上的花费，形象地比喻为缴纳水电费一样的日常开销。他认为，每月至少投入100元软妹币用于购买AI服务的Token（使用额度），是避免在技术浪潮中掉队的一个基础门槛。他强调，尽管个人用户的Token消耗量级有限，但使用频率和深度的差异，将导致人与人之间的能力差距被急剧拉大。
AI或重塑职场晋升路径
方汉进一步分析了AI对职业发展的潜在冲击。他认为，传统的职场晋升阶梯正在发生变化。过去，从业者从新手成长为老手，再逐步迈向管理岗位的路径相对顺畅。然而，AI的介入可能“抹除”中间的成长过程，使得从业者面临两极分化的局面：要么迅速借助AI工具跃升为高阶从业者，要么因未能掌握新工具而长期停留在初级水平。这种变化意味着，持续学习和适应新技术变得前所未有的重要。
不同职业受冲击程度各异
在谈及哪些岗位更容易受到AI影响时，方汉给出了明确判断。他认为，所有工作流程主要在电脑上完成闭环的岗位最易被AI替代，其中白领人群可能是受冲击最大的群体。相比之下，那些需要大量线下交互、实地操作，例如在车间或工厂进行实操的工科领域，短期内则较难被AI完全取代。这一分析为不同行业的从业者评估自身职业风险提供了参考维度。
作为行业实践者，昆仑万维也在持续推进AI产品落地。今年2月，该公司面向全球发布了“天工Skywork桌面版”应用。该产品主打本地化执行任务，无需将文件上传至云端，可直接读取并处理电脑本地的各类文件，进行内容汇总、整理并生成新成果。其核心特点是以“内容理解”而非“文件格式”为中心，能够统一理解图片、视频、表格、PPT及文档等多种格式的内容，并支持多任务并行处理，展现了AI在提升本地工作效率方面的潜力。
