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安全生产目标责任书

时间:2026-04-27 18:34
安全生产目标责任书 临邑县住房和城乡建设局 二零一二年三月 临邑县建筑施工安全生产目标责任书 为切实提升建筑施工企业的安全生产管理水平,深入贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的核心方针,并全面落实县委县政府关于安全生产工作的各项部署,我们亟需进一步理顺建设系统的安全管理机制。加强管理、压实责任,从

安全生产目标责任书

安全生产目标责任书

临邑县住房和城乡建设局

二零一二年三月

临邑县建筑施工安全生产目标责任书

为切实提升建筑施工企业的安全生产管理水平,深入贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的核心方针,并全面落实县委县政府关于安全生产工作的各项部署,我们亟需进一步理顺建设系统的安全管理机制。加强管理、压实责任,从源头上预防和减少各类安全事故,这不仅是工作要求,更是行业发展的生命线。依据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及《山东省安全生产条例》等相关法规,并结合本地实际,临邑县住房和城乡建设局与各施工企业特签订本2026年度安全生产目标责任书,明确以下责任目标。

一、责任目标

(一)安全生产控制指标

1. 施工企业在整个年度内,必须确保不发生死亡事故,也不发生一次重伤3人以上或一次直接经济损失超过3万元的各类安全生产事故。

2. 对于各级检查中发现的事故隐患,按期整改率必须达到100%,不留任何死角。

3. 施工企业年度内创市级安全文明工地的项目比例,需努力达到30%以上。

4. 所有施工现场,依据《建筑施工安全检查标准》进行评分,结果不得低于70分(含70分)。

(二)安全生产基础管理

1. 施工企业必须成立以企业法人为组长、分管副职为副组长的施工安全领导小组,从组织架构上确保领导力。

2. 企业法人作为安全生产第一责任人,对本企业安全生产负总责。这意味着必须带头贯彻执行安全生产法律法规,建立健全安全管理机构,并按规定配齐专职安全生产管理人员。同时,每季度至少召开一次安全生产专题会议,专门研究解决安全管理中的新动向、新问题,落实具体防范措施,且会议记录务必完整留存。

3. 落实安全生产目标责任制不能停留在纸面。企业需与内部各级各部门层层签订《建筑施工安全目标管理责任书》,确保工作职责清晰,对应责任人明确。

4. 规章制度和应急预案是安全管理的基石。企业必须健全并不断完善各项安全管理规章制度,特别是要制定切实可行的《建筑施工安全事故应急救援预案》,明确内部各部门、各岗位的职责与责任人。

5. 安全检查不能靠突击。企业必须有计划、有系统地对所属建筑施工现场开展定期与不定期的安全检查。

6. 一旦施工中发生安全生产事故,企业主要负责人必须第一时间赶赴现场,组织有效抢救,并按规定及时、准确地将事故情况上报至住房和城乡建设局。同时,积极配合住建局及相关部门的事故调查,做好善后处理工作。切记,隐瞒不报、谎报或者迟报,将面临严肃处理。

7. 保障劳动者权益也是安全稳定的重要一环。企业需按规定监督发放职工(包括农民工)工资,坚决杜绝因拖欠工资而引发的群体性上访事件。

8. 最后,安全意识和技能的提升离不开持续的教育培训。企业应积极组织开展安全生产宣传、教育和培训工作,特别是要加强对特种作业人员、新进场或转换工种的农民工的安全教育培训,筑牢人的防线。

二、安全生产检查考核

1. 季度检查:住房和城乡建设局将每季度对施工企业的在施工程项目进行例行检查。检查结果,将直接作为对企业该季度安全生产管理水平的考核评价依据之一。

2. 临时检查与随机抽查:在每两次季度检查的间隔期,住建局还会采取不定期、不定时的方式,对企业的施工项目进行突击检查。这类检查的结果,同样会计入当季的企业安全生产管理考核评价中,其重要性不言而喻。

3. 年度综合考评:年度收官之际,住建局将综合四个季度的安全检查、临时检查及随机抽查的全部结果,对企业全年的安全生产管理水平进行一次科学、全面的综合评价,并正式通报考核结果。

三、奖惩措施

奖惩分明,方能激励到位。住房和城乡建设局将对全面完成上述责任目标的企业及其负责人,给予相应的表彰和奖励。反之,对于未完成责任目标的,将取消该企业及负责人当年度的各类评先选优资格,并进行通报批评,同时依据有关规定给予经济处罚。如果因管理不善导致发生人身伤亡安全生产事故,那么,将严格按照相关规定,严肃追究责任单位及相关责任人的法律与行政责任。

临邑县住房和城乡建设局负责人签字:

建筑施工企业负责人签字:

2026年 月 日

《安全生产目标责任书》出自:查字典范文网

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