1月28日有消息透露，追觅科技CEO俞浩日前在微博分享了一张截图，显示自己的V影响力周榜排名已攀升至第二位，仅次于雷军。俞浩在博文中写道：“这排名蹿升得也太快了吧？我这才开始玩社交媒体两周而已。”

与此同时，他还通过小红书平台发文，澄清自己并非要模仿雷军、刘强东打造个人IP。有网友在评论区提问：“您这是在打造个人IP吗？就像雷军、刘强东那样。”俞浩的回应非常直接：不是。他解释道，我们的目标是让品牌从垂直领域的专业形象，走向更广泛的国民认知。

俞浩进一步说明，当品牌追求国民度时，社会对它的期待自然会更高，人们希望从各个层面去理解它。最近，不仅是我本人，我还鼓励公司的许多同事开通了社交媒体账号。这正是因为我们正经历着从“专业品牌”到“国民品牌”的转变，需要让更多人能够全面、立体地认识我们。

在专注于垂直品牌建设时，核心任务是打磨好产品、深耕技术，讲清楚产品的创新与功能。而当品牌迈向国民舞台，面对的受众就广泛得多了。有些人需要更泛化的了解，比如借助明星或春晚合作带来的知名度提升；有些人则需要更深入的解读，比如理解公司背后的哲学理念、社会思考与价值观体系。

在垂直品牌阶段，这些可能都不是必需的。但在打造国民品牌时，它们就变得必要了。而所谓的个人IP，仅仅是众多传播方式中的一种。如果不理解这个根本目的，单纯去做IP也意义不大。如果真正理解了，也无需刻意塑造一个虚假的形象，该是什么样就是什么样，实实在在表达自己的想法就够了。

不过，有细心的网友发现，在某招聘软件上，追觅科技新增了“高管IP打造”的职位招聘信息，所属部门为集团公关部，月薪范围设定在2万至4万元。职位介绍显示，明确将拥有雷军、余承东等知名企业家高管IP打造经验列为加分项，同时优先考虑具有华为、小米、大疆等互联网科技大厂相关工作经验的求职者。