2025年第三季度，字节跳动企业纪律与职业道德委员会就公司内部发生的各类违规行为进行了集中审查与处理。本次共有120名员工因违反公司相关规定而被解除劳动合同。其中，情节较为严重的28人被实名通报，部分涉嫌违法者已移交司法部门，公司将依法依规进一步追究其责任。

在被实名通报的人员中，有14人因其行为已涉嫌刑事犯罪，目前已被依法移交司法机关处理。公司同步将其违规信息通报至行业协作机制，并取消了其已授予但尚未兑现的期权权益。另有4人因违规行为性质恶劣，同样被纳入行业信息共享范围，其相应期权也被取消。

本次通报首次披露了针对“泄露内部保密信息”及“编造并传播不实信息”等新型违规行为的查处情况。这反映出公司在信息安全管理和员工职业操守方面的要求正持续加码，监管力度不断加强。

具体案例显示，一名前员工曾在小红书平台发布关于公司裁员和变相降薪的不实言论，相关内容在网络上被广泛传播，引发了公众误解，对公司形象造成了负面影响。另一名前员工则多次在脉脉平台披露同事的职级信息、工作履历等敏感数据，并散布有关团队人事变动的虚假消息，严重违反了公司信息安全规定。

上述两名前员工均因在社交平台实施违规行为，经公司调查核实后被辞退。相关处置结果也已纳入此次通报范围。