2025年12月1日，华为正式启动面向2026届应届毕业生的招聘录用通知发放工作。公司方面透露，录用意向书将通过电子邮件陆续发出，请相关应聘者注意查收个人邮箱。

与此同时，华为也提醒广大求职者，每年都会有不法分子假冒华为招聘名义实施诈骗。请大家务必通过官方渠道获取最新招聘信息，凡是涉及非正规途径联系或要求缴纳费用的情况，均属虚假信息，切勿轻信。

据了解，华为已于今年3月启动2026届实习生招聘计划，覆盖研发、销售、财经、供应链、法务等多个类别岗位。工作地点分布广泛，包括深圳、北京、上海、杭州、南京、武汉、西安、成都、东莞、苏州等主要城市。

最新公布的信息显示，本次招聘涉及的岗位包括自动化控制工程师、网络安全与隐私保护工程师、结构与材料工程师、热设计工程师、AI工程师、涉外律师、技术采购工程师、财经专家等。

招聘流程设置严谨，不同类别岗位流程略有差异。其中，研发类岗位需经历注册简历、上机考试、综合测评、专业面试、业务主管面试、录用审批等环节，最终发放录用通知。非研发类岗位流程为：注册简历后，部分岗位需参加语言测评和集体面试，随后进行综合测评、专业面试、业务主管面试，经录用审批后发出录用通知。