11月19日消息，人工智能已经对初级岗位就业形成压力，但谷歌首席执行官坦言，即便是企业最高管理层也难逃其影响。

"我认为，首席执行官所承担的工作职责，很可能将成为未来某天人工智能最容易取代的岗位之一。"谷歌CEO桑达尔・皮查伊（Sundar Pichai）在周二播出的英国广播公司（BBC）专访中如是说。

这位谷歌掌舵人指出，人工智能将很快具备更高级别的自主任务执行能力，届时AI模型将能像"智能体"（agent）一样代表用户处理事务。

"未来12个月内，我们将见证一个重要演进：人工智能将能够为您处理更为复杂的任务。"他补充道。

值得注意的是，此前OpenAI首席执行官萨姆・奥尔特曼（Sam Altman）也发表过类似观点。上月，在接受阿克塞尔・施普林格集团（Axel Springer）首席执行官采访时，奥尔特曼曾表示："我相信终将有那么一天，人工智能会比我本人更能胜任OpenAICE0一职，而当这一天真正来临时，我只会满怀热忱、欣然接受。"

皮查伊同时指出，人工智能迅猛的发展步伐，有望通过创造新机遇、释放人力以聚焦更高价值事务等方式，为社会带来显著福祉。但他也坦言，变革不可避免，"人们必须主动适应"。

"AI具备带来非凡效益的潜力，与此同时，我们也必须正视并妥善应对由此引发的社会扰动。"他强调。

事实上，AI已开始重塑就业市场格局。招聘平台Indeed近期一项研究显示，软件工程师与产品经理岗位受AI冲击最为显著；但与此同时，该技术也在催生大量新兴职业。

"AI无疑将开辟诸多新机遇；部分职业将经历转型与演变，人们需要去适应；另一些岗位则可能面临实质性冲击。因此，作为社会整体，我们必须就此展开深入讨论。"皮查伊呼吁道。

当被问及对身处AI变革浪潮中的年轻人有何建议时，皮查伊称："我鼓励下一代积极拥抱这项技术，结合自身专业领域学会高效运用AI工具。那些善于采纳并灵活适应新技术者，未来必将更具竞争优势。"

他补充道："无论您未来志在成为教师还是医生，这些职业本身不会消失，但各个领域中脱颖而出的佼佼者，必将是那些善于驾驭并深度融合这些AI工具的人。"