同济青松计划启程：探索合肥智能出行与AI前沿，拓宽职业新赛道
近日，同济大学启动了一项名为"青松计划"的就业实践活动，组织师生前往安徽合肥，实地探访蔚来汽车全球最大体验中心与科大讯飞总部。此次活动聚焦智能电动汽车与人工智能两大前沿领域，旨在帮助学生深入了解行业发展趋势，为即将到来的就业季做好职业铺垫。
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作为实践营的核心环节，蔚来汽车合肥新桥第二工厂的参访备受关注。师生们实地考察智能制造产线的运作模式，深入学习换电技术、智能座舱系统及自动驾驶解决方案等核心技术。公开资料显示，蔚来在自动驾驶领域的研发投入持续加大，全球研发团队正致力于打造更安全、智慧的出行方案。活动期间，学生还将与技术专家深入交流，探讨用户运营创新模式及研发岗位的职业发展路径。此次走访延续了同济大学与蔚来的长期合作，为学生提供了更多实习与就业机会。
在科大讯飞总部，学生们与技术团队及人力资源负责人展开面对面交流，全面了解人工智能行业的前沿动态。作为国内AI领域的领军企业，科大讯飞在智能语音、自然语言处理等技术领域积累深厚，产品广泛应用于会议、医疗、驾驶等多个场景。通过实际案例解析，技术专家向学生展示了AI技术的落地应用，并详细介绍了技术岗位的能力模型与成长路径。这一环节为有志于投身AI领域的学生提供了宝贵的学习机会。
本次实践营内容丰富，除企业参访外，还特别设置了职业咨询环节。人力资源负责人将针对简历优化、面试技巧等问题提供专业指导，帮助学生提升就业竞争力。活动将于11月23日从同济大学嘉定校区统一出发，24日完成合肥两家企业的参访后返沪。活动面向全校硕博研究生开放，计划招募10名学员，主办方将提供全程交通、住宿及企业参访的全方位支持。
"青松计划"就业实践营不仅为学生搭建了接触行业前沿技术的平台，也为他们的职业发展提供了有力支持。通过深入企业一线，学生能够更清晰地认识自身专业知识与行业需求的契合点，从而更科学地规划职业路径。这种校企合作的模式，对培养符合市场需求的高素质人才具有积极作用。
随着智能电动汽车与人工智能技术的快速发展，行业对人才的需求持续攀升。同济大学此次组织的实践营活动，为学生打开了通往科技职业世界的大门。在自动驾驶技术加速演进、大模型赋能各行业的背景下，科技行业的人才需求趋势值得持续关注。
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