近日，由飞书主办的“2025 AI效率先锋全国大赛”进入关键赛程。经过多轮选拔，230组参赛作品中45组优秀案例脱颖而出，成功入围半决赛。这些案例覆盖亚朵、元气森林、朴朴、伊芙丽、公牛集团等知名企业。从下周开始，全国三大赛区将陆续启动线下路演，届时将角逐最终的10个决赛席位及“飞书年度AI效率先锋”称号。

本届大赛以“AI效率革命，落地一线实践”为主题，通过跨行业竞技强化市场对“飞书AI真能用、真落地”的认知，推动行业认可企业AI应用价值。入围半决赛的45组案例涵盖制造、消费、健康等多个领域，集中展现了员工运用飞书AI解决业务痛点的创新实践，堪称企业数字化转型的生动样本。

作为飞书核心IP，“效率先锋”历经三年发展，已从企业内部赛事升级为全国性行业盛会。2024年启动的“人才加速计划”聚焦激发一线员工数字化创新能力，推动转型模式从“自上而下”转向“自下而上”。目前该计划已培养近5万名“数字尖兵”，过去两年联合552家企业举办近700场赛事，落地近万个可复用实践案例。2025年，飞书进一步升级服务体系，与223家企业开展数百场创新大赛，挖掘14000名先锋人物，覆盖工单管理、巡检监控等高频业务场景。

飞书效率先锋的活力源于一线员工的实战能力。例如美宜佳客服薛莉莉运用多维表格搭建“问题分类数据库”，实现工单信息“秒级更新”，派发效率提升4倍；海大集团品管员李可创新升级“饲料喂养数据库”，构建“禽类养殖周期监控系统”，将传统养殖记录从“每周跑场”转为“实时在线”；春光科技仓储部袁鑫芳用2小时搭建“仓库温湿度巡检系统”，有效降低原料损耗超10%。类似创新实践正在海亮、极兔、蔚来等企业规模化复制，推动数字化向“业务重塑”纵深发展。

除赛事本身外，飞书通过“效率先锋AI+企业认证联盟”“走近先进”等延伸举措，帮助企业将先锋机制融入日常管理。亚朵酒店通过首期280名先锋实践，沉淀门店运营、数据管理等场景的最佳实践，直接推动第二期赛事启动；首旅酒店将先锋经验转化为“首书云端办公室”，实现总部“以群管店”的敏捷运营。这些探索使效率先锋从“一次性活动”升级为“常态化能力”，成为企业数字化转型的持续动力。

本届半决赛将集中展现“自下而上”的创新力量。入围案例均基于飞书AI能力开发，覆盖生产管理、供应链协同、客户服务等核心场景，且已产生可量化价值。例如某制造企业通过AI智能会议纪要系统，使管理层会议复盘效率提升70%；某零售企业运用自动化工具实现跨区域库存数据同步，推动滞销率下降15%。这些实践既验证了飞书AI的实用性，也展现了一线员工“用AI解决真问题”的创造力。

随着半决赛临近，飞书将联合各赛区企业高管、产线负责人等担任评委，从创新性、落地性、可复制性三个维度评选出10组晋级决赛的优秀案例。最终，这些案例将通过全网直播在总决赛亮相，向行业传递“AI落地在一线”的真实场景。飞书客户成功全国总经理武笑天表示：“大赛不仅是竞技场，更是企业数字化能力的‘体检表’与‘孵化器’。我们希望通过平台让更多企业看到，AI落地的关键在于一线员工能否用简单工具解决真实问题。”