在2025年11月1日举行的全球开源技术峰会上，零一万物首席执行官兼创新工场董事长李开复指出，当前企业的组织架构主要围绕人类员工作为基本单元，但随着人工智能技术的快速发展，这一模式将逐步发生转变。他强调，未来部分乃至全部的人类岗位可能被AI智能体所取代，企业的组织架构将逐渐以智能体为核心，人员数量相应减少，仅在需要处理复杂决策或战略性事务时发挥作用。

李开复表示，随着AI智能体的持续演进，企业内部不仅会拥有负责人力资源职能的智能体，还将出现技术、市场等各类专业智能体。这些智能体之间能够实现协同合作，高效完成特定任务，从而显著提升整体运营效率。

他进一步展望，企业中某些部门的任务可由AI更有效地执行，多个部门间的流程也能通过智能体进行整合与优化。最终，企业领导者将获得一个强大的智能化管理工具，能够在全局层面调度和指挥各类AI系统，扮演“AI总指挥”的角色。这一变革将深刻重塑企业的组织结构与运作模式。

在他看来，未来或许会出现由单人主导的独角兽企业。借助大量可复制、不间断工作的AI智能体，个人就能构建出具有高商业价值的企业实体。这些智能体具备持续运行、无情绪波动、可规模化部署的优势，使得在极简人力配置下的高效运营成为可能。